Passos para implementar uma cultura empresarial no seu negócio:
Passo 1 – Encontre os valores da sua empresa.
faça uma reunião com uma equipe estratégica que será a portadora desses valores, assumindo a responsabilidade de compartilhá-los com os demais funcionários.
Passo 2 – Transmita seus valores
Os valores da cultura merecem destaque em cada sala de reunião, evento, apresentação, canal e material utilizado para a comunicação da empresa, seja interna ou externamente.
Passo 3 – Incentive boas práticas
avalie os eventos que já acontecem na empresa, tanto os formais quanto os informais, e crie programas para reforçar aqueles que estão de acordo com as prioridades.
Passo 4 – Monitore e aperfeiçoe a cultura
Tão importante quanto conhecer o seu público-alvo é conhecer seus colaboradores.
Por isso, não se esqueça de monitorar a percepção que eles têm a respeito da empresa, do mesmo modo que monitora a satisfação dos clientes.